在管理实践的进程中,所谓“摸着石头过河”的做法,经常被人们当作由于迫不得已而姑且为之的勾当,是不得已 …
全文阅读企业顶层设计:有限的理性
2016年2月18日 培训讲师谈管理
2016年2月18日 培训讲师谈管理
在管理实践的进程中,所谓“摸着石头过河”的做法,经常被人们当作由于迫不得已而姑且为之的勾当,是不得已 …
全文阅读2016年2月18日 企业培训师观点
培训是通过把培训战略与企业的目的、目标和经营战略结合起来为企业创造价值的。战略性企业培训应围绕为企业 …
全文阅读2016年2月17日 人力资源管理培训
改进员工工作绩效并不是一个新的目标。自从有雇用员工开始,管理者就致力于改进员工的绩效,而大多数管理者 …
全文阅读2016年2月17日 企业管理培训
工业时代,与金字塔型的组织结构、大规模标准化生产与服务相适应的组织管理模式是一种以等级为基础,以权力 …
全文阅读2016年2月16日 讲师说
几年前,福特公司开始要求其工程师(大部分为男性)试穿一种怀孕模拟服,亲身体验怀孕的不适感,如背痛、膀 …
全文阅读2016年2月16日 战略管理培训
企业社会责任关注更好地协调公司行为与利益相关者的社会、经济和环境预期之间的关系,已经成为大多数公司的 …
全文阅读2016年2月14日 战略管理培训
如果我告诉你,某公司为了其一个分部的季度利润牺牲全公司的长期竞争优势,你有何感想?事情发生在某一制造 …
全文阅读2016年2月14日 企业管理培训
组织和领导企业培训班是一项需要专业知识、人际沟通技巧和集体发展知识的工作。企业培训师得时刻保持对各种 …
全文阅读2016年2月12日 培训讲师谈管理
为何要建立团队? 随着全球范围内竞争的加剧,企业致力于用少量的员工来获得更高的生产率。为了使生产率最 …
全文阅读2016年2月10日 讲师说
企业领袖在领导团队决策的过程中,他是有信仰可以依靠的。这和其他的一些决策者有很大的不同。一般的决策者 …
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