吉宁博士观点

互联网培训资源的丰富，给当前我们提供给员工自主性学习和培训提供了丰富的资源和手段。学习和培训的碎片化 …

按照公司的惯例，所有参加外训的人员必须和公司签订，承诺培训结束后的服务期限。那么针对这类协议中，也会 …

一、中小企业管理搞清建账目的 1、管理需要 建此类账需要注意的是，账务处理在遵循和等相关规定的基础上 …

一、追求企业整体竞争实力的增强为目标 知识经济时代，激烈的竞争将使企业再也不能简单地或盲目地跟随市场 …

培训的最终目的是通过提升员工的能力，实现企员的同步成长。随着企业发展，所需要的综合素质人才的要求也越 …

企业文化管理其实是企业集体心态的综合反映，而且代表企业文化管理建设中最核心的成分。企业是由一个个人组 …

在市场竞争日益加剧的今天，企业要想求得稳步发展、大步跨越，除了要有质量上乘的产品和周到细致的服务之外 …

事实上现如今企业重视培训才能吸引优秀人才的加盟，因为培训不仅是企业发展地需要，更是人才自身的需要。据 …

为什么企业急于管理培训？企业一定是遇到瓶颈或者无法在短期达成预期的效果。这时企业会出现两种选择，一是 …

随着互联网思维的普及，企业培训的模式也面临着变革，那么企业培训有哪些新形式呢？ 一、让学习碎片化 互 …