吉宁博士观点

企业要发展，首先第一点就是绝对不能固步自封，一定要坚持创新。谈到创新，企业家就会滔滔不绝，&ldqu …

如今，纵观市场，可以发现有不少企业培训效果达不到?为什么呢?就是因为在培训中存在太多的误区，企业只是 …

所谓战术，就是方法，我们有产品，市场，技术，媒体，金钱，人力等所有资源，我们可以在产品上战胜他们，我 …

经营企业也是一项高难度、高挑战性的工作，我们要洞穿事务的本质才能找准规律，从容应对。管理有问题，企业 …

沟通是管理者最重要的工作之一，。根据对有关管理者工作时间分布的研究表明，在管理者一天的工作时间里，有 …

我们知道采购活动通常分为几个步骤：采购计划、市场调查、货比三家、讨价还价、选择供应商、合同草签、合同 …

6月27日和28日，015年公务员考试将进入面试环节，届时，此前通过笔试的入围考生将再次走向考场。近 …

中层管理者在企业乃至大部分组织的重要性早已不言自明，离开了他们，任何战略都无从谈起。很多企业对中层领 …

以企业现状为基础，根据企业阶段需要定制企业内训计划，结合所有达成的绩效指标，落地实施安排授课时间和地 …

人才对一个企业的发展至关重要。人才的价值又与其个人管理水平、知识技能水平、综合素质等密切相关。其中， …