吉宁博士观点

体验式培训是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程，通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能，提 …

拓展型战略是指采用积极进攻态度的战略形态，主要适合行业龙头企业、有发展后劲的企业及新兴行业中的企业选 …

企业发展战略中，成本管理控制处于极其重要的地位。如果同类产品的性能、质量相差无几，决定产品在市场竞争 …

培训经理面对多方方面的压力，既要保证质量还要保证达到效果。培训经理的培训职责至关重要。与人接触交流之 …

企业管理的基本职能包括企业管理过程中的各项活动，企业管理的基本职能是通过若干具体管理工作，即管理职能 …

让某个员工离开你的公司，这是你的工作职责之一，但是糟糕的是很多老板却不知如何做好这件事情，干脆就是极 …

企业出现问题，大多是企业文化出现了问题。那么企业文化又分为哪几种类型呢？小编在这里总结了五色的企业文 …

企业内训需要员工用新的方法去分析问题不断的突破最终灵活的运用到实际工作之中。然而很多情况下企业内训的 …

1、作为HR，尤其是作为能单独担纲绩效管理工作办法模块工作的HR，我们要坚信我们工作的价值，相信道路 …

薪酬管理体系是人力资源管理很核心的一个部分。我们需要有三个基本的观点，第一要有战略观，第二要有绩效观 …