吉宁博士观点

随着人力资源管理的快速发展以及竞争的加剧，企业越来越重视对员工的培训。然而，在投入了大量的人力、物力 …

员工企业培训室企业高层非常关注的问题，而新员工的培训也是很需要关注的问题。新员工的企业培训是有些不同 …

1、企业培训观的转变 企业培训被视为塑造“现代企业人”的再教育过程。与此同时 …

对企业培训来说，其终极意义是对公司业务的提升，但何故众多企业会抱定培训的”无用论&ldq …

有人觉得，员工企业培训重在教会他们技能及相应的知识储备，而在行远顾问看来员工培训更重在心理。原因很简 …

经过前两年的深度调整，去年下半年以来，浙江经济已出现企稳回升向好态势。昨日，省统计局和国家统计局浙江 …

不同行业性质和管理现状的企业，其培训体系的组成部分和建立步骤都不尽相同。完整的培训体系，要有培训制度 …

知己知彼，百战不殆。要想革新教育培训管理行业，先得知道这个行业目前存在的问题，在思考如何利用网络的信 …

执行力是企业员工、战略和运营的协调和统一。相对来说，企业的执行层有三个核心流程，包括人员的流程、战略 …

要做好企业培训首先要知道什么是培训?它的目的是什么?员工在工作中的绩效取决于员工的态度，知识，技巧这 …