从员工的角度来讲,他或许不清楚地这些因素,它只是感觉到自己工作的非常努力,所以就应该加薪。因此,员工 …
全文阅读如何应对员工的加薪请求?
2016年10月12日 人力资源管理培训
2016年10月12日 人力资源管理培训
从员工的角度来讲,他或许不清楚地这些因素,它只是感觉到自己工作的非常努力,所以就应该加薪。因此,员工 …
全文阅读2016年10月12日 销售培训
诚挚的倾听和热情的回应是打开成交之门的金钥匙。 面对客户异议时,销售人员首先态度要诚恳,要调整态度以 …
全文阅读2016年10月12日 企业管理培训
目前国内比较火的众筹当属于股权类型众筹、产品类众筹以及店铺类众筹了,不同类型的众筹项目对分红的态度是 …
全文阅读2016年10月12日 培训讲师观职场
即使是最出色的企业经理人也有缺乏自信的时候。因为自信不是人天生就具有的一种品质,它更像是一种需要去努 …
全文阅读2016年10月12日 销售培训
1.安全感 人总是趋利避害的,内心的安全感是最基本的心理需求,用安全感来说服客户是最常用的销售话术。 …
全文阅读2016年10月10日 企业管理培训
期权激励是股权激励的一种典型模式,指针对公司高层管理人员报酬偏低、激励不足的现象,在公司中进行的有关 …
全文阅读2016年10月10日 企业管理培训
1.市场选择机制 充分的市场选择机制可以保证经理人的素质,并对经理人行为产生长期的约束引导作用。职业 …
全文阅读2016年10月10日 企业管理培训
企业实施股权激励,如何去确定激励周期呢? 可综合企业的战略规划期、员工的心理预期、工作性质确定激励周 …
全文阅读2016年10月10日 企业管理培训
企业实施股权激励,需注意签署授予协议,细化退出机制,避免法律纠纷。 为规避法律纠纷,在推行股权激励方 …
全文阅读2016年10月10日 销售培训
如果销售员能同时以消费者和销售员的立场思考,往往就能了解客户的心态,就可以采取有针对性的销售方式,满 …
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