日立公司最早可以追溯到小平浪平先生于1910年在东京创立的一个小电机修理厂,1920年该厂被改组成名 …
全文阅读企业培训案例:日立:分对象、分层次的人才培养体系(上)
2015年12月8日 企业培训案例
2015年12月8日 企业培训案例
日立公司最早可以追溯到小平浪平先生于1910年在东京创立的一个小电机修理厂,1920年该厂被改组成名 …
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企业大学是培训行业的一个热门话题,据统计,世界500强企业中有70%的公司创办了企业大学。要办好企业 …
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新系统还大大提高了在学习和培训过程中各方的协作能力,包括被培训者、培训经理、讲师和人力资源经理。 在 …
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小傅是一家服装企业的人力资源副经理,兼任培训专员。应老板的吩咐,她必须得在一个月内物色一个好的营销培 …
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在海尔集团发展的第一个战略阶段(1984年- 1992年),海尔集团只生产冰箱,且只有一到两种型号, …
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无论是日程、合作形式、企业应该让培训师知道的一些基本情况,还是课程内容与课程需求等等,最好第一时间让 …
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从内部培训,转向给供应商、客户和战略合作伙伴提供培训。摩托罗拉大学正试图在更大的范围内,整合与母体企 …
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他是亚洲首富、全球华人首富,福布斯全球富豪榜前10名; 他是塑胶花大王、房地产大亨、股市大腕、石油巨 …
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京时间3月10日晚间消息,美国最大的化学品制造商陶氏化学(Dow Chemical Co。)周一称, …
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出色的营销是在发挥创造力和灵感与运用规范、严谨的科学之间达到平衡。 严格的营销培训向来是宝洁和联 …
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