没有多少小型企业长期的企业发展战略重视的,并且总是对短期利益表现出非常执著,这会直接导致企业上下容易 …
全文阅读企业培训师观点:企业发展切忌战略不容公开
2015年12月12日 企业培训师观点
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没有多少小型企业长期的企业发展战略重视的,并且总是对短期利益表现出非常执著,这会直接导致企业上下容易 …
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眼下正值建国六十周年大庆前夕和全省国家企业改制的攻坚时期,江西丰城矿务局新洛公司流舍矿精心组织、周密 …
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目前,中国企业聘用咨询公司,借助外脑促进自己的成长已呈现日益上升的势头,这可以说是社会和企业的一大进 …
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企业文化是社会文化下的一种亚文化,属于软管理的范畴,其内涵包括表层文化、幔层文化和深层文化三个层 …
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近日,跟几个朋友聊起金融危机的影响,谈到,金融危机爆发后,西方经营模式尤其是美国经营模式的弊端的 …
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心理学原理之一:条件反射 巴甫洛夫注意到,没有喂食时,狗看见喂养者或者听见喂养者的声音,就会分泌 …
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“每年的内部培训花了不少钱,但好像没起什么作用”,“员工参加培训的积极性不高,我也不知道怎么办?” …
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企业的培训文化是企业文化的重要组成部分,是组织成员共同的行为规范和价值观体系,被认为是组织的DNA, …
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我们谈到的“企业培训需求调研”是企业培训的第一步。 在《关于管理培训不得不说的话》中,我是“强烈 …
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“二八原则”又称为”80/20效率法则”,源于意大利 …
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