企业培训师观点

　　这么多年的职业交往，感到企业文化管理人身上，普遍存在一些类似的毛病，初步归纳为以下十大通病： 　 …

在供应商管理办法中，面对供应商很长且不可靠的交期，大多数的企业只能选择被动的管理方法，使用库存或催货 …

近年来，关于景区开发与经营实践中的种种新的现象等无不引起理论界和景区经营管理高层的关注。就此国家有关 …

　　企业管理方式中总是存在一些让人彷徨和无奈的事情，一个一个问题没有尽头，如何才能避免问题?企业管理 …

在设备管理系统中，普遍使用的软件都存在不少令人无法忽视的缺陷。传统的设备管理系统中，即使是专业公司上 …

在传统的经营中，很多老板嘴巴上说要讲诚信，公司的手册上写的是诚信，但实际上却各有花招。但在互联网时代 …

　　企业员工培训工作为什么无效？这一问题已成为企业经理人的头疼问题之一。针对此，人力资源专家——华恒 …

　　很多房地产企业由于在市场比较好的时候，忽略了面临的战略风险、市场风险、财务风险和其他的一些看似无 …

校园企业招聘工作进入10月份，人力资源管理者们开始埋头于收取和筛选简历的海量工作中，形形色色的简历不 …

适度的压力可使人集中注意力，提升工作效率。有效的压力管理可将压力变动力。从组织角度来看，员工压力管理 …