吉宁博士观点
许多卓越人士和企业家在讲述他们如何走向事业成功时，常会用到“个人品牌”这个词。作为经理人，你不仅是BOSS的一名高级主管，还是“你的个人品牌”的CEO。
当你在众多优先事项之间疲于奔命时，还要腾出时间来管理你的职业生涯，这可能比较困难。以下五种方法可以帮你创造你的个人品牌。
专注“你的品牌”
一个精心设计的个人品牌一定是你挑选出来的。为了管理你的个人品牌，首先要对它进行评估。
问问那些你很在意其想法的朋友、家人、同事和员工，当他们想到你时脑中会蹦出哪三个词来，以及你的三项突出技能是什么。
了解别人眼中的你，将有助于你利用自身的优势，强化你的个人品牌。
展示真实的自我
个人品牌不是捏造出来的。它所包含的关于你的核心价值，都是真实可靠的，并且反映在你的一言一行中。
亚马逊电子商务公司的首席执行官杰夫·贝佐斯（Jeff Bezos）曾说：“你的个人品牌，就是看你离开房间后，人们怎么讨论你。”
要确保当你不在场时，大家口中的你正是你所希望展示给他们的。
清楚地传达你的价值
通过量化你所作的贡献，清楚地传达你的价值。在表达观点时，注意结合实例，使用投资回报率驱动的语言。
传达你本人、你的团队或者你的计划将如何使公司盈利，节省公司的资金，以及如何简化程序。这个策略不仅可以帮你在争取部门预算资金时，追踪你的业绩，还有助于你获得加薪或者奖金。
建立你的人际关系网
在这本书中，作者建议采用“三步系统”有效地建立人际关系网。
首先，从明确你的人际网目标开始，跨越组织里不同的部门和层级，确定人际网中的关键利益相关者；
然后，想想有哪些方法能帮你为人际网中的其他人带来价值；
最后，制订一个人际关系网的发展计划，选择几个目标接触对象，通过线上的语音联系和线下的见面接触来巩固业务关系。
积极参与网络社交
社交网络是传达思想领导力、分享愿景和获得关注的重要工具，积极地参与网络互动也很重要。为此，你必须使用适合你和目标受众的社交网络，同时它还要适用于你的职业目标。
为了节省在线社交时间，可以重新利用你经历过的事情。
比如，你以前读过一篇对朋友圈中其他人有利的帖子，就可以转发它，并且说明它有用的理由。通过提供有价值的信息，利用Hootsuite、Buffer等工具，在活动开始前（比如会前）发送微博，可以让你成为朋友圈中的活跃人物。
