吉宁讲师观点 / 培训讲师观职场 / 在工作实践中提升学习能力?

在工作实践中提升学习能力?

吉宁博士 2016年7月6日 培训讲师观职场

有很多人毕业的时候拿3000块月薪,两年后5000块月薪,工作认真勤奋,各种培训也没少参加,但涨薪就是比较慢。

其实,这种状况与职业素养有很大的关系,当然也离不开个人的学习能力。

一旦踏入职场,行为与心态都要有所调整,在工作实践中培养个人的职业心态,学习与坚持是必须的。

工作中,重视积累经验,而这些经验有些靠实际工作总结出来的,还有一些靠进一步学习钻研积累起来的,这两种无论哪一种都是依赖你的学习能力,那么如何提升学习能力呢?

在实践中积累知识

有些人在读书的时候喜欢成本通读,还有喜欢制定一年的批量读书计划等等,虽然看起来很有成就感,这样读书吸收知识的效率很低,特别是知识类的书籍。

正确的方式是在实践中积累问题,先看目录找寻到这个知识点,再通读整章节来钻研问题的答案。这个通读整个章节的过程,可能比你平时看一本书的时间还要长。

建立逻辑思维能力

从学生时代开始就有这种概念:为什么有些人一学就会,而有些人反复地读却也不会呢?

原因在于缺少逻辑思维能力,这种能力既可以是先天的也可以后天培养的,掌握了这种逻辑思维能力以后,不管读什么书很快能抓住重点;也很快就能找到自身缺少的、自身没有的能力或者知识,不管学什么都能够很有条理,很快掌握。

About 吉宁博士

真正的实战派企业培训师,长期致力于人力资本、公司行为、市场营销、企业战略及领导力发展等组织实践与研究,数十年来参与及主持过的管理咨询项目累计逾千次;受邀主讲过的各类企业培训课程累计逾万次。