职场中如何谈判自己的薪水

职场中如何谈判自己的薪水呢?有以下几个方面：

1、着装打扮不合时宜

这个常识似乎显而易见，你在想穿什么衣服去面试的时候都要首先想到你究竟会出现在什么样的一个场合。如果你穿个三件套的西服套装面试金融机构或者法律机构，还是非常合适的，但是如果你面试的是环境比较轻松的公司，这样的打扮就过于闭塞，申请人会给人一种创造力不足的感觉。

2、糟糕的肢体语言

我们都是人，都会有焦虑、烦躁的情绪，但是频繁摆弄钢笔、笔记本或者是把你的手机放在雇主的面前都会让你显得很不尊重。尽量把那些会分散你注意力的东西，比如钱包或者公文包之类的放在家里。

3、先说出想要的薪水数字

当你面对着一个招聘经理，期望薪水的数字你并不应该先报——即使这是对方问你的第一个问题。你首先要让对方看到你开放的态度。如果你的招聘者问你正在寻找一份什么样的薪水，你可以告诉他你更加希望听到你的工作职责是什么，谈谈你的激情与欲望以及在整个团队中能扮演什么样的角色。

4、上来就问薪水

薪水的问题应当留在最后的时候讨论，否则，你的雇主会觉得你只是为了钱。你首先应该表达对这份职业的兴趣，问问你这份职业有什么职责，而不是我能够赚多少钱。此外，可以通过学习了解你在公司能够扮演的潜在的角色，根据这条暗线，你可以悄悄地寻找一条可以和你契合的要求更多薪水的理由。