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五大特质助职场成功

吉宁博士 2016年3月28日 培训讲师观职场

职场中人人都想成功,而以下特质会让你得到重用和提拔。

积极主动,愿意付出

“努力不一定成功,但不努力就一定会失败。”不管你是在做前台接待,还是身负CEO的大任,在职场上取胜的黄金定律之一就是:有责任心,任劳任怨,凡事尽力而为。在工作上,永远不要试图去敷衍。在工作上用了多少心思,精明的老板心里都一清二楚。所以,职场红人通常在工作中始终秉持“付出”的职业心态,积极主动地投入工作。

善于表达,勤于沟通

良好的语言表达和沟通技能,是现代职场上必不可少的核心技能,任何工作都少不了。善于沟通的人,更能够领会上司的意图,更善于调节实际工作中的各种矛盾。

忠于公司,忠于老板

忠诚于自己所服务的公司,获得经理人的信任,往往能获得更多的托付、承担更大的责任。特别是在遇到危机时,如果能站在老板的角度看问题,你会理解他的良苦用心,还会感激他在大难当头仍然坚持不让公司倒下的坚持。

适度表现,秀出努力

想要证明你比其他人更值得挽留,首先要做好你的本职工作,但要注意,埋头苦干并不等于就一定会有好的业绩,老板就会认可你的工作。聪明的职场红人往往懂得适度表现,放大你的努力和付出,让他知道你在为他卖命,这样往往会有事半功倍的效果。

About 吉宁博士

真正的实战派企业培训师,长期致力于人力资本、公司行为、市场营销、企业战略及领导力发展等组织实践与研究,数十年来参与及主持过的管理咨询项目累计逾千次;受邀主讲过的各类企业培训课程累计逾万次。