吉宁博士观点
工商管理专业是一门应用十分广泛的专业，它的目标是培养能够掌握工商管理前沿理论和专业实用技能，通过运用现代企业管理的方法和手段来进行经营决策和有效管理的工商管理人才。随着知识经济时代的来临，企业对专业工商管理人才越发显示出强劲的需求。营销师、会计师、人力资源师、项目经理等职位将成为未来企业人才竞争的焦点。
具体地讲，工商管理专业在教学上的目标是培养优秀的涉外企业和机构的管理型人才。按要求，学生须系统掌握现代的管理理论知识和方法，具备企业综合管理的基本素养和操作能力，掌握良好的专业技能、外语基础和与人们进行沟通与协作的能力。同时对学生人文素质和科学素质，学习能力、应变能力、适应能力、创新能力和专业工作能力等提出具体要求，强调培养学生发现、分析和解决实际问题的能力。
根据经济发达国家的经验，当经济持续发展时，社会对复合型工商管理人才的需求量将越来越大。据统计，全国大约需工商管理类专业人才为200万左右，而目前普通高等学校合计有管理类学生约百万人，而工商管理类学生不足10%，所占比重与需求严重失调。我国开设工商管理专业教育起步较晚，每年培养的工商管理专业毕业生才1万人左右，远远满足不了社会的需求。据统计，我国目前每年工商管理人才需求达到9.5万人。因此，中国未来20年内，存在工商管理人才的巨大缺口。
从二十世纪末至今，人们发现一些国际知名企业的董事长、CEO、人力资源管理者纷纷著书立说，现身说法推销各自的管理技巧。商业管理类书籍的畅销从一方面反映出社会对高级工商管理类人才的追捧，“向管理要效益”已经成为企业的共识。
工商管理作为管理学的重要分支，是一门应用性很强的学科。它依据管理学、经济学的基本理论，研究如何运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策。广义的工商管理包含的领域很多，下设的二级专业各具特色，主要包括工商管理专业、市场营销专业、会计学专业、财务管理专业、人力资源管理专业、旅游管理专业等。
