吉宁博士观点
企业培训从出现到传入中国到当下已经得到了长足的发展和广大企业的认同。企业培训的频繁运用也使得一个新兴行业的出现：企业培训机构，与之相应的，企业培训师这个职业也开始得到了快速的发展，无论是企业中还是企业培训机构中，尤其是后者，都是少不了培训师的。而由于发展的迅速，也导致了很多培训师只是经过了简单的岗前培训，并没有太多专业上的常识与经验，进而导致了很多企业培训并不如预想中的成功。所以作为企业培训师，在很多方面的只是还需要完善。下面我们就诊对企业培训师在培训过程中需要掌握的策略进行一下简单的介绍：
多阅读各方面书籍。高尔基说过，“书籍是人类进步的阶梯”，企业培训讲师博览群书是能够拓展知识面，提升个人层次的，并且也能够在一定程度上塑造专业性。但是这里需要注意的就是在读书方面应该有选择的去读，尤其是当前书籍市场的复杂和网络电子书籍的良莠不齐，不去选择的阅读往往也会造成较大的影响。
作为企业培训讲师，更需要去多听课。因为培训讲师的主要任务就是针对学员进行课程的传授，优秀的讲师往往是能够自成一家，拥有自己独特的体系的，而要拥有这种体系的前提就是要有足够的基础，换言之，就是要去博采众长。多去旁听其他讲师的课程，就能够从很直观的角度去吸收他人的优点，并且做到为己所用。
多去进行课程的讲授。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。一般情况下，能力都是通过书面上的学习获得的，但是真正掌握相关能力，却往往是通过具体实践来完成的，古今中外的很多名人已经很好地说明了这一点，点明了实践的重要性。
多多向他人请教。人无完人，一个优秀的企业培训师往往是经过历练才能够成就的，而相关的历练主要来自于自身的实践以及他人的指导。只有肯用心学习，虚心向他人请教，才能够更好地推动自身的发展。
以上就是针对当前企业培训师个人发展的一些建议。
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