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企业培训师观点:试论电力企业应急管理建设的5大方法

吉宁博士 2015年12月10日 企业培训师观点

企业应急管理是一个动态的过程,贯穿于事故(事件)发生前、中、后的各个过程,包括预防、准备、响应、恢复4个阶段。而作为电力企业应急管理建设,指对电力生产经营活动中的各种安全生产事故和可能给企业带来人员伤亡、财产损失的各类外部突发公共事件,以及企业可能给社会带来损害的各类突发公共事件的预防、处置和恢复重建等工作,是电力企业管理的重要组成部分。电力企业应急管理工作也就是根据此定义逐步建设完善,其电力企业安全生产管理的过程也包含着应急管理的全过程。

  一、明确和落实企业应急管理责任

  电力企业对自身应急管理工作负责,按照条块结合、属地为主的原则,在各地企业的领导下和电力监管机构的监督指导下开展应急管理工作。电力监管机构要按照现有职责分工,注意分类指导,加强监督管理工作;建立激励约束机制,对应急管理工作中表现突出的电力企业和个人给予表彰,对不履行职责引起事态扩大、造成严重后果的责任人依法追究责任。

  二、明确企业应急管理工作目标

  电力企业应当全面完成各级各类应急预案编制工作;建立健全应急管理组织体系,把应急管理纳入企业管理的各个环节;形成上下贯通、多方联动、协调有序、运转高效的电力企业应急管理机制;建立起训练有素、反应快速、装备齐全、保障有力的电力企业应急队伍;加强危险源监控,实现电力企业突发事件预防与处置的有机结合;全面提升电力企业应对突发事件的能力。

  三、推进应急体系建设和预案管理

  1、编制和落实企业应急体系建设规划。电力企业应当根据电监会即将印发的《“十一五”期间电力应急体系建设规划》的要求,制订应急体系建设规划,按照“总体设计,分步实施”的原则,充分利用现有资源,采用先进技术,重点加强应急预案体系建设和应急管理工作机制建设,加快各级电力应急指挥中心、应急平台和应急培训演练基地建设,做到应急管理与企业发展同步规划、同步实施、同步推进。

  2、编制完善企业应急预案。应急预案是企业应急管理工作的主线。电力企业应当针对电力行业的风险隐患特点,以编制电力事故灾难应急预案为重点,并根据实际需要编制其他方面的应急预案。预案内容要简明、注重实效,有针对性和可操作性。应当完善各级各类应急预案,并做好相关预案间的衔接工作。电力监管机构特别要加强对非公有制电力企业、安全生产状况较差的电力企业和改革重组或改制电力企业的指导,明确预案编制要求,制订编制指南或预案范本,提升预案质量。

  四、建立健全企业应急组织体系和工作机制

  1、建立健全企业应急管理组织体系。电力企业要结合实际,建立和完善各级电力应急指挥机构,设置或明确应急管理领导机构和办事机构及其职能,配备专职或兼职人员开展应急管理工作,形成主要领导全面负责、分管领导具体负责、有关部门分工负责、群团组织协助配合、相关人员全部参与的电力企业应急管理组织体系。

  2、完善企业应急联动机制。电力监管机构应当全面掌握辖区内电力企业安全生产和应急工作的基本情况,加强与电力企业联系,协助组织建立企业与电力企业、电力企业与电力企业、电力企业与关联单位之间的应急联动机制,形成统一指挥、相互支持、密切配合、协同应对电力突发事件的合力,协调有序地开展电力应急管理工作。电力企业要加强与电力监管机构的沟通衔接,主动接受安全生产监管,发生电力突发事件后要及时报告有关情况。

  五、加强企业应急能力建设

  1、加大应急投入力度。电力企业应急能力建设是电力安全生产的保障。电力企业要加大应急投入力度,着力解决制约企业应急管理的关键问题,使人力、物力、财力等生产要素适应电力应急管理工作的要求,要切实加大对应急物资的投入,重点加强防护用品、救援装备的物资储备,做到数量充足、品种齐全、质量可靠。要加强应急管理的信息化建设,配备必要的设备,逐步实现与有关部门数据信息的互联互通。

  2、加强应急培训。电力企业要以应急管理理论为基础,以应急管理相关法律法规和应急预案为核心,以实际需要为导向,开展分层次、分类别、多渠道、多形式的电力应急管理知识和专业技能培训工作。特别要加强各级安全生产管理人员应急指挥和处置能力的培训,要将其纳入日常培训管理的内容。

  对于电力企业来说,需要将危机理念迚一步拓展、延伸和深化,并加入到企业文化、企业理念的整体建设中。电力企业应急管理方针电力企业要培养全员的危机意识,渗透到每一个员工的心灵深处,成为员工的共同思想和行为,才能在日常的工作中,自觉地防微杜渐,时刻警觉任何绅小的隐患和潜在的危机,在危机爆収时,能够临危不乱,应对自如。

About 吉宁博士

真正的实战派企业培训师,长期致力于人力资本、公司行为、市场营销、企业战略及领导力发展等组织实践与研究,数十年来参与及主持过的管理咨询项目累计逾千次;受邀主讲过的各类企业培训课程累计逾万次。