人才测评公司产业发展提速北森分公司成立

人才测评公司产业发展提速北森分公司成立

北京北森测评技术有限公司（北森测评）近日宣布，北森上海全资分公司正式成立，这预示着国内人才测评产业化发展上升到了一个新的阶段。
　　
北森公司负责人表示，上海分公司的成立，体现了北森测评跨区域运作模式的成功，不仅会为上海及周边地区的个人和组织带来更加科学、专业的人才测评公司解决方案，也有助于进一步加强北森公司人才测评解决方案在上海地区的影响力，为广大客户建立起更加顺畅的沟通渠道。

　　目前，国内人才测评市场的发展与国外相比还有很大的差距，但其发展潜力巨大。因为人才测评为所有企业都提供了一个甄选人才的有效方式，无论是拥有上万员工的跨国企业还是创业人士，人才测评都能够通过敏锐的洞察力，帮助企业快速选择到适合自己企业文化的人才，有效提升企业的人力资本价值。

　　据了解，北森测评是中国最大的人才测评解决方案服务商，也是国内第一家开发并推广测评产品的高新技术企业。主要通过融合先进的测评和网络技术，专注于为企业提供优秀的人才测评解决方案，帮助个人和企业共同发展。其服务对象已涵盖了中海油、中国银行、清华同方等大型集团公司在内的逾千家企业。帮助培训并发展了近1000名人力资源部门的领导者。有超过2000多名企业人力资源的经理人在使用北森测评系统工具中获益，他们的新方法对超过30万名员工的工作产生了巨大影响。

　　北森上海分公司将主要扮演业务销售的角色，这也标志着北森公司以前在上海市场依靠代理商开展业务的模式将逐步改变成为在当地提供更加本地化的服务。这将更加有利于北森与本地企业的同步成长。为此，北森公司也带来了他们涵盖招聘选拔、职业规划、团队优化、素质评估等多角度整合人力资源的全系列人才测评解决方案。

　　为了更好的让上海地区客户了解到北森公司在人才测评领域的专业性、权威性，上海分公司也将在近期举办人才测评专题研讨——如何构建基于测评的企业招聘体系，它是以基于国内第一套适职而配的人才测评系统——弈衡招聘选拔系统为核心而设计，依靠岗位胜任力模型，可以方便地判断应聘者和用人标准之间整体的匹配吻合程度，帮助企业实现最佳的人岗匹配。

　　北森上海分公司负责人表示，2007年是北森战略发展最为重要的一年，从一个创意的出现到70人团队的形成，北森正经历着一个企业的悄然嬗变、一个行业的日新月异、一个纪元的全新开创，北森上海分公司将加强与当地人力资源专业机构的合作，通过一系列的销售、服务，帮助个人和组织更加成功，为社会发展做出贡献。