考试证书介绍：企业人力资源管理师培训

　企业人力资源管理师培训考试证书介绍：

　　根据中华人民共和国劳动和社会保障部《关于开展企业人力资源管理人员职业资格统一鉴定的通知》，2003年开始在全国推行人力资源管理职业资格认证考试，今后，从业者必须经过相应培训并取得资格证书后方可上岗。本职业证书实行全国统一编号、统一鉴定、统一标准、统一命题、统一考试、统一发证，证书全国通用、终身有效，出国换证有效，是从业人员就业、求职、升职加薪的有效证件。

　　职业等级及考试时间：本职业共设四个等级，分别为：国家职业资格四级，国家职业资格三级，国家职业资格二级，国家职业资格一级（尚在试点，未开考）。本职业每年5月和11月一年两次全国统考，即上半年一次，下半年一次，具体时间按照国家规定执行。

　　企业人力资源管理师培训申报条件(具备所列条件之一者)

　　1、企业人力资源管理师（国家职业资格三级）：（具备以下条件之一即可）

　　（1）高中毕业连续从事本职业工作6年以上。

　　（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。

　　（3）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

　　（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上（大四下学期可报考）。

　　（5）具有硕士研究生及以上学历证书。

　　2、企业人力资源管理师（国家职业资格二级）：（具备以下条件之一即可）

　　（1）高中或大专毕业连续从事本职业工作13年以上。

　　（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（3）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（4）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。

　　（5）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

　　3、企业人力资源管理师（国家职业资格一级）：（具备下列条件之一即可）

　　（※试点期间按试点方案规定的内容执行。）

　　（1）连续从事本职业工作19年以上。

　　（2）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（3）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　四、企业人力资源管理师培训培训时间：周末班或晚班，根据学员自身时间安排自由选择。

　　应众多学员要求，我校决定开设以下班别供学员选择，请学员根据自己的时间和需求选择对应的班次参加：

　　1、周日班：上课时间为周日上午9点到下午4点，中午休息一小时、(中午吃饭可以自理，也可以统一预定工作餐，10元/人)本班次优点在于上课为周末白天，上班族有时间参与培训，不牺牲晚上时间、缺点是要占用周日时间，要处理个人事务的学员要提前安排好时间、适合周日有空闲时间上课的学员、

　　2、晚班：上课时间为非周末晚上18：30–21：30，一周上两次，与周日班等量，中途不休息、本班次优点是学员不用占用周末时间，晚上下班顺便过来上课较为方便、缺点是要一周要占用两个晚上的时间用于上课，晚上上课学员容易泛困，要求学员自制能力较强，适合于周末没时间或想休息的学员参加、

　　五、企业人力资源管理师培训内容：

　　人力资源管理者工作六大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训和开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理

　　人力资源管理者工作基础知识：劳动经济学、劳动合同法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理

　　六、企业人力资源管理师培训考试与试卷介绍

　　本职业为一年两次全国统考，考试时间为每年5月和11月，考试分为两部分进行考试，二级另加综合部分考试，

　　1、理论知识：考两张试卷（理论和技能），其中理论试卷全部是选择题（单选和多选）

　　2、实际操作：技能试卷全部为主观题（三级包括简答、计算、案例分析、方案设计等；二级包括简答、图表分析、综合分析等），三级两张试卷全部60分以上者考试合格，可以取得三级国家职业资格证书；

　　3、论文撰写：二级需要进行论文答辩，答辩形式为笔试，

　　理论和技能及论文全部合格者才能取得二级国家职业资格证书；有任何一张试卷不及格者，须在下次统考中参加补考，哪门没过补考哪门，补考通过后方可取得国家职业资格证书，补考不过者须重考。

　　企业人力资源管理师培训教材：

　　1、国家劳动和社会保障部门指定教材：《企业人力资源管理师》

　　2、主讲老师自编讲义和内部复习辅导资料（此资料免费）

　　3、历年真题和当年考试仿真题（此资料免费）

　　4、学习积分3000点下载资料

　　5、独家经纬宝典学习光盘

　　企业人力资源管理师培训考试报名所需资料：

　　（1）国家劳动部《企业人力资源管理职业资格考试报名表》到报名点领取填写；

　　（2）身份证、学历证书复印件

　　（3）近期同底版免冠寸、2寸照片各3张；

　　（4）从事专业工作年限证明1份（格式如下）

　　专业工作年限证明

　　兹证明****同志从事****（人力资源相关）工作累计满****年。

　　特此证明！

　　公司盖公章（或人力资源部门章）

　　日期