吉宁博士观点
核心竞争力是一个企业（人才，国家或者参与竞争的个体）能够长期获得竞争优势的能力。是企业所特有的、能够经得起时间考验的、具有延展性，并且是竞争对手难以模仿的技术或能力。现在各行各业都在讲核心竞争力，不过其各自的理解都不一样。核心竞争力就如同自己的性格一样，能够把自己的性格优势放大，然后为自己的工作带来便利和优势，那么就会可以得到发展，销售人员的销售技巧就可以算是一种核心竞争力，如果无法呈现这些竞争力，那么很有可能就会被社会淘汰，被企业淘汰。接下来我们就来说说我们的核心竞争力体现在哪些方面：
其实每个人的能力都是不同的，也同时具备许多方面的能力，但是今天我们所说的是我们最重要的能力，核心竞争力。以销售人员为例，因为销售人员的重要能力涉及的方面非常广，但是要真心想在这个行业发光发热，还是需要懂得了解自己的能力优势的。
1：勤奋加智慧
很多工作其实只要我们勤勤恳恳，兢兢业业，那么就像大家说的没有功劳也有苦劳啊，但是销售这一个行业除了勤奋以外还需要有智慧。因为许多销售员因为缺少智慧，很少动脑筋，导致工作业绩不好，成绩不突出，只拿个底薪过日子。
其实做销售的，勤奋这是必须的，再者要多动脑，多问，多想，然后学会那些销售技巧。作为销售人员，头脑要灵活，要懂得因势利导，顺势而为才行。
2：沟通和改善的能力
大家都知道，销售员可是靠嘴巴吃饭的，所以沟通能力是基础，如果你连最基本的人与人之间的沟通都成问题，那你一定做不好工作，更不用提销售的。但是沟通的结果是要完成事情，也就是标题所说的改善，把事情做得不断上台阶，你就能不断上台阶，不然是不会有大出息
3：激情加专业
做销售最需要的是激情，因为做销售的，其工作性质本身的压力就比较重，所以必须要有激情，否则很有可能会打退堂鼓，要有激情的前提当然是要自己对自己推销的产品要了如指掌，只有你够专业了，人家信任你了，在和客户打交道的时候才不会怯场，这样的话，当你在其中尝到甜头以后，激情自然而然就会出来了。
总之，销售人员所要具备的能力，销售技巧有一大堆，但是要取其核心竞争力，就是要我们了解自己最擅长的部分是什么，然后把这一部分再扩大，加强，那么这就是你最大的核心竞争力了。做销售的，就要有自动自发地向上争取，不服输，想赢的精神才行。
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