企业培训案例：企业需严于律己

众所周知，企业是一个盈利性组织，追求利润最大化是主要目标。企业获利，无论对企业，还是对社会来说，都是一件好事。企业发展的速度越快，证明购买率的提升，同时也带动了就业的增长，但前提是企业能够在不违背市场规则和企业道德的前提下追求利润。如果企业将追求利润放在第一位，而忽视了产品、管理等方面，对企业来说，即便是保证了利润的最大化，企业最终也不见得会得到善终。
通过近期的企业管理培训了解的，大型企业始终是关注的焦点，一方面由于其拥有极大的影响力，另一方面是因为大型企业创造的价值引人羡慕。在高关注度下，知名企业的负面新闻也从未间断过，所引起的争议一直没有停歇。从产品的缺陷、到管理的混乱、在到对社会环境等方面的冷漠，都是大型企业为人诟病的地方。在各个行业中，恶意竞争和攻击也屡见不鲜。这其中，始终有一个因素作祟，那就是利润。
企业追求利润，手段通常为压缩制造成本、提升品牌价值等手段。企业的商业行为要在一定的规则下进行，这样可以有效保证企业、消费者双方的利益，也可以保证市场稳定。企业作为较强势的一方，在对产品价格、设计和服务方面有主导权，所以很多企业为了追求利润，采用了脱离规则、违背市场道德的行为来追求利润。虽然可以保证获得更高的利润，却给企业带来巨大的生存危机。其中的危害就是，每一次企业的危机，给企业带来的损伤都是巨大的，要想恢复元气，重塑市场和消费者中的信心都需要很长的时间。
水能载舟，亦能覆舟，企业与消费者的关系就像船与水的关系。当企业通过不正当的手段从消费者手中赚取利润的同时，也损伤了消费者的利益，这为企业长期的发展带来隐患。利润对企业无疑是重要的，但消费者对企业和产品的认可，才是能够为企业源源不断带来利润的关键。在可允许的规则下赚取利润，是企业和消费者双方都认可的局面。如果过于追求利润而损伤消费者的利益，就会得不偿失。
国内的市场环境和社会环境给企业破坏规则造成了空隙，但这是经济发展过程中必然要经历的一个阶段，这一局面会逐渐得到改善。同时，随着消费者维权意识的提高，企业与消费者之间的关系也会慢慢趋于平衡。对企业管理来说，还是要做到自我规范，寄希望于危机管理只是一时之策，如果企业的根基不正，那结果自然也会使歪的。