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企业培训案例:企业管理故事:师旷劝学

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

一天,晋平公对一名叫师旷的著名乐师问道:“我已经是70岁的人了,再想学习恐怕太晚了吧?”

师旷回答说:“您要是觉得晚了,为什么不赶快把蜡烛点起来?”

晋平公认为师旷说话很不礼貌,生气的说:“我在和你说正经事,你怎么开玩笑?”

师旷这才认真的回答道:“我听说,少年时期就刻苦学习的人,好像早晨的太阳,前途无量,壮年时期开始刻苦

学习的人,好像是烈日当空,虽然只有半天时光,但锐气逼人,老年时期才开始学习的人,好像是蜡烛的微弱之光,虽然远远比不上太阳的光芒,但总好过在黑暗中瞎碰乱撞啊!”

晋平公听罢,点头称是。

【管理启示】:

漫长的人生路上,学习必不可少。而正所谓“活到老,学到老”,只要有坚强的意志和决心,任何年龄段的人都可以做到持续学习,持续进步。

About 吉宁博士

真正的实战派企业培训师,长期致力于人力资本、公司行为、市场营销、企业战略及领导力发展等组织实践与研究,数十年来参与及主持过的管理咨询项目累计逾千次;受邀主讲过的各类企业培训课程累计逾万次。