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企业培训案例:精神文化:铸造品牌生命力

吉宁博士 2015年12月8日 企业培训案例

汇泰龙企业文化策划的建立分解为三个层面,即企业的物质文化、行为文化和精神文化。三种文化相互交融,形成企业的竞争力核心,又相对独立,形成企业生产、管理和营销层面的可执行系统。十多年来,汇泰龙就是沿着这样的企业文化框架,演绎出一段小企业快速成长壮大的三重奏。

经历十多年风雨,汇泰龙现在已发展成为拥有广州总公司、广东生产基地,北京和上海两个分公司,全国几百家专卖店的大型知名企业。而今,“汇泰龙”品牌旗下已有“五金。卫浴”两个系统,产品囊括15个系列,各类产品1000多种。汇泰龙的优质产品在高尚酒店、写字楼、公寓、住宅家具制造等行业中得到广泛使用。汇泰龙成立至今,先后荣获“广州市着名商标”、“广东省着名商标”、“中国质量服务信誉AAA级企业”、“上海市装饰材料领军品牌”、“广东省优秀自主品牌”等200多项国家、省市级荣誉和认证。

罗马不是一天建成的,品牌也不是一天铸成的。十五年的创业路,使陈鸿填明白了一点,那就是“坚持”。正是在这样的坚持中,汇泰龙品牌的市场知名度不断提升,汇泰龙的企业文化力量也在市场中不断延展。

说起汇泰龙品牌,陈鸿填已经有了一个清晰的规划:“从1996年到2006年,汇泰龙已走过了第一个十年,前一个十年,通过全体员工的努力,我们把五金做成一个行业高端品牌。在汇泰龙的第二个十年,我们希望在做好五金的前提下,做好跨领域发展。我们的产品线之所以延伸到卫浴,是因为五金与卫浴关联性很强。严格来说,汇泰龙做卫浴不是跨行业延伸,而是产品线的延伸。汇泰龙卫浴,有很多资源可以共享,包括技术、销售渠道、客户资源,等等。这些资源不仅是企业的生产资源,也是汇泰龙继续做大做强不可缺少的品牌资源”。

谈及企业未来的发展,陈鸿填一如既往地表现出他创业时的那份执着:“五金行业进入门槛较低,在广东和浙江地区品牌很多。在这样的市场环境下,如果说竞争不激烈不切实际。其实,每个行业的竞争都很激烈,竞争激烈并不可怕,最主要的是要知道自己企业的定位和优势在哪里,如何去发展自己的优势,如何把自己的长处发挥出色。如果能坚持做好这一点,无论怎样激烈的竞争环境,汇泰龙都可以找到自己的发展机会和生存空间。

About 吉宁博士

真正的实战派企业培训师,长期致力于人力资本、公司行为、市场营销、企业战略及领导力发展等组织实践与研究,数十年来参与及主持过的管理咨询项目累计逾千次;受邀主讲过的各类企业培训课程累计逾万次。